Amenzi de aproape 100.000 de lei aplicate luna trecută de inspectorii de muncă din judeţ
Reprezentanţii Inspectoratului Teritorial de Muncă (ITM) Harghita au efectuat, pe parcursul lunii trecute, 120 de controale de specialitate în judeţ şi au aplicat amenzi în valoare totală de aproape 100.000 de lei ca urmare a unor nereguli constatate la angajatorii verificaţi.
Potrivit unui comunicat remis de ITM Harghita, în domeniul relaţiilor de muncă au fost efectuate la angajatori, persoane fizice sau juridice, 101 controale. Dintre angajatorii controlaţi, 44 au fost sancţionaţi, fiind aplicate 88 de sancţiuni, dintre care 12 amenzi, în valoare de 46.000 lei şi 76 de avertismente cu rol de prevenţie şi conştientizare. Sancţiunile au fost aplicate, în principal, pentru: acordarea unui salariu net mai mare decât cel evidenţiat în statele de plată şi în declaraţia lunară privind obligaţiile de plată transmisă autorităţilor fiscale; nerespectarea prevederilor legale referitoare la repausul săptămânal; încălcarea obligaţiei privind evidenţierea corectă a timpului de muncă prestat de către salariaţi; nerespectarea de către angajator a obligaţiei de eliberare a unei adeverinţe care să ateste activitatea desfăşurată de salariat, durata activităţii, salariul, vechimea în muncă şi în specialitate, precum şi un extras din registru REVISAL; nerespectarea termenelor privind transmiterea datelor în format electronic în aplicaţia REVISAL; neîndeplinirea sau îndeplinirea parţială de către angajator a măsurilor dispuse de inspectorul de muncă, la termenele stabilite de acesta. Au fost verificate şi alte aspecte, constatându-se nerespectarea prevederilor legale cu privire la acordarea concediilor de odihnă, plata salariilor, întocmirea sau completarea regulamentelor interne sau negocierea contractelor colective de muncă.
Conform sursei citate, în domeniul securităţii şi sănătăţii în muncă au fost efectuate 19 controale care au avut ca obiectiv verificarea modului de implementare şi respectare a măsurilor de protecţie contra riscului producerii accidentelor de muncă, cât şi îndeplinirea obligaţiilor legale pentru protecţia sănătăţii lucrătorilor. Au fost sancţionaţi 11 angajatori, aplicându-se 24 de sancţiuni, dintre care 6 amenzi în valoare de 52.000 lei şi 17 avertismente. Sancţiunile în acest domeniu au fost aplicate pentru că: angajatorul nu a asigurat o poziţionare corespunzătoare a cablurilor de alimentare cu energie electrică a echipamentelor de muncă utilizate, inducând riscul de împiedicare şi de electrocutare a lucrătorilor; nu au fost evaluate riscurile generate de agenţii chimici periculoşi; nu au fost elaborate instrucţiuni proprii pentru aplicarea reglementărilor de securitate şi sănătate în muncă pentru activitatea din secţia de ambalare, cu respectarea prescripţiilor din fişele tehnice de securitate, stabilite de producător; instruirea neadecvată şi insuficientă a lucrătorilor privind măsurile de protecţie şi de siguranţă a muncii.
Totodată, a mai informat ITM Harghita, au fost dispuse şi patru sistări a activităţii de utilizare a unor echipamente de muncă.
ITM Harghita a mai informat că în luna trecută au fost comunicate 9 evenimente, respectiv accidente de muncă, care sunt în curs de cercetare în vederea stabilirii cauzelor şi împrejurărilor în care s-au produs. (Şt.P.)
